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求人公開日:   2025/09/03

給与

5,000,000 円 ~ 9,000,000 円

休日・休暇

週休 2 日シフト制(土日と祝祭日を合わせた日数を休み、日・祝の勤務の場合もあり)       年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、       出産・育児休暇、介護休暇       ※年間休日:120日、夏季休暇:3 日、年末年始休暇:12/30~1/3        初年度有給:10 日、最大有給:20 日       ※育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり

求人情報

 


雇用期間:定めなし
選考プロセス:2回以上


【職務内容】訪問診療の拡大のため、以下の業務
・訪問先の獲得の営業
・スタッフマネジメント

募集背景:募集背景:今後の法人の展開を一緒に考えてもらえる人材が欲しいため

【応募条件】病院での事務長か経営企画の経験


【必須スキル】施設基準管理、行政対応、適時調査・監査対応、医師会・地域医療機関等ステークホルダー対応、部内・職場管理、金融機関対応、業務改善、人事労務、業者管理、緊急事態対応、苦情・クレーム対応、医師・医局マネジメントなど